年后起航，C店、B店，分销还不是很懂。如何招贤纳士？前辈给点建议

　本人2008年光棍节时开始做淘宝
当时还在上大学，因为家里开着蚕丝被的公司，所以就闹着玩玩。因为学业的关系，也就玩了没多久就关门大吉了。也就5星小店。一直到现在。
本人C店：http://laocanniang.taobao.com/
现在想进入天猫商城，趁青春闯它一闯，无奈传统企业，没有电子商务方面的人才，朋友圈子也鲜有此类人才，目前虽有一位好友鼎力相助，但还是缺少人才，特别是美工之类的，不然店铺装修都成问题了。当然这只是燃眉之急，我知道在这条道路上还有无数的艰难险阻。所以特来讨教···
因为没有货源的压力，我想我需要的是一支精良的团队

有点资金，关键是人才。。

大家也知道，21世纪缺的是人才，我是也是毕业不是很久的大学生，去过一些单位实习，那些单位人员进进出出甚是频繁，老板也是经常焦头烂额为了留住人才，想出了很多招数。但是人各有志，要想招人才留住人才也并非易事。。

如今我们正在规划未来，不言失败。。

在人手方面：客服，美工，仓管，运营。。初期也不知道是否需要全部齐备，个人以为是否三人可以起步，即一人主要负责美工，上传商品，另外两人什么都干···
我不敢肯定投入了是否有回报，也不敢肯定投资了的方向是否正确，不知到我们是否可以这样完美的运营下去。实在是太多的不肯定了。也不知道现在做的决定是否正确。管不了那么多了，能做大事者应该不能那么瞻前顾后吧
派代的电商很多，有经验的电商也很多。希望大家能给我一点点建议，让我做得更好，走得更远。希望大家多多指点。
我也想通过这个平台来寻找我的左膀右臂。
目前最缺美工哥哥或者美眉。谢谢你们~~~~~

祝大家新年快乐，万事如意。。。。。